通过招聘公告受理入职申请书后，单独通知材料结果
招聘
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材料审核
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职业能力检查
车间职位 : 职业能力检查
普通职位：素质检查+职业能力检查
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实务面试
实务面试：新人：第一轮面试
经验员工：第一轮面试+第二轮面试
(科长级以上需进行第二轮面试) -
入职体检
组织入职体检
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最终合格
综合评估后单独通知最终结果
- · 上述招聘选拔流程可能会根据招聘工种及职务的特性做出调整。 (单独通知每位选拔对象)
- · 禁止要求提供出身地区等个人信息，禁止发布虚假的招聘广告等，禁止强行录用等，禁止索要应聘审查费用，返还应聘材料
- · 入职体检协议机构（忠州中央医院、梧仓中央医院、清州健康管理协会）
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